第20回テレワーク推進賞において「奨励賞」を受賞
2020年01月08日
各位
岩井コスモ証券株式会社
代表取締役会長 CEO 沖津 嘉昭
第 20 回テレワーク推進賞において「奨励賞」を受賞
－証券会社として初めての受賞－
当社は、昨年 11 月に、総務省より「テレワーク先駆者百選」に選出されたところです が、これに続き、この度、一般社団法人日本テレワーク協会の主催する「第 20 回テレワ ーク推進賞」において、「奨励賞」を受賞いたしましたので、お知らせ申し上げます。総務省の「テレワーク先駆者百選」と同様、「テレワーク推進賞」においても、証券会社が 受賞するのは初めてのこととなり、タブレット端末等のICTを活用した働き方改革をはじめ、当社のテレワークの推進に向けた取り組みが認められることとなりました。
■「テレワーク推進賞」について 「テレワーク推進賞」とは、一般社団法人日本テレワーク協会が「ICT（情報通信技術）を 活用した場所や時間にとらわれない柔軟な働き方」を可能とするテレワークの一層の普及促進を 目的として、2000 年より、テレワークを導入・活用した、またはテレワークの普及に貢献した企業・団体等を表彰するものです。※詳細につきましては、下記URLをご参照ください。
＜第 20 回テレワーク推進賞受賞企業及び団体＞
https://japan-telework.or.jp/news/20th-telework-suishin-awards/
■当社のテレワークの取り組みについて
当社は、2017年10月よりタブレット端末による営業活動を開始し、以降、従業員からの要望 等を反映して、同タブレット端末にＣＲＭ（顧客管理システム：2018年5月）やテレビ会議システム（2018年10月）を搭載するとともに、サテライトオフィスの設置（2018年12月）、録音機能付き携帯電話の活用（2019年3月）など、順次、テレワーク等の「働き方改革」の実現に向けた環境整備を進めて参りました。また、残業時間の短縮による所得の減少に配慮し、新たな成果報酬制度を導入するなど、従業員のモチベーションの維持・向上に努めるとともに、さまざまな働き方の事例を社内で周知する等の工夫を凝らしながら、テレワークのさらなる促進に努めて参りました。その結果、現在では、多くの従業員がテレワークを積極的に活用しております。
今後も、役職員が一体となり、一層進化したテレワーク活動の推進に努めて参ります。
本件に関するお問い合わせ先
岩井コスモ証券株式会社
経営管理部 TEL：06－6229－0291
以上
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